【很重要】教资面试十大踩雷点!

发布时间:2018-05-15 21:29


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教资面试还有4天就要开考了,每个同学都准备的充分了吧?面试一般由结构化、试讲、答辩三种组成!说实话,面试最重要的看的还是细节,今天小编就给大家唠唠面试需要注意什么?




丢分细节一

开场语速过快,急于表现自己,不顾考官的感受,只按自己准备的套路来讲。


开场非常重要,是给考官的第一印象,也就是心理学中所讲的首因效应。如果首因效应的效果好,会引起晕轮效应。所以,大家不要忽视这一亮相。


丢分细节二

穿着太过暴露或衣服太过花哨或太过可爱。


穿着方面,要注意自己在考场的两重身份:即考生和未来的教师,因此穿着要符合这两个身份——不要太性感或太低龄


丢分细节三

新课导入过于平淡无奇。


导入技能就是要设计一个新颖的导入,能引起学生兴趣,激发学生的学习欲望。试讲的导入要提前设计,不能太过随意。


丢分细节四

不自信,不敢直视考官。


在试讲的过程中,要注意走位。特别是提问的时候,可以位移大点,从左边到右边;或者指着黑板讲课时也要注意左边和右边的位移。这样才能照顾到全班学生。


丢分细节五

没有互动,考官感受不到课堂氛围。


模拟试讲没有学生,但要当做有学生,即“此时无生胜有生”。教师需要有很强的表演性,即一个人的讲课,却要让评委感觉你就是在给学生上课,课堂的热烈气氛、学生的反应等都要表现出来。


丢分细节六

对学生的反馈千篇一律,都是“回答的很好,请坐”。


这种评价不仅单调,而且不太符合实际情况。建议提问和评价要提前设计。要把学生的回答先预设好,再转述出来。同时,学生能否回答出来,回答的完整与否,都要先预设好,还要多样化,不能让人觉得所有学生都是那么配合你,而且每个学生都回答的那么完美。


丢分细节七

试讲时间10分钟,没有计划性,讲到那就算哪。


如果这样,肯定会影响分数,除非是你在讲课过程中评委打断了你,觉得已经了解了你,这样的话没讲完就没关系。

不管你打算讲多少内容,整个试讲环节是需要有完整性的。试讲环节基本包括这五个方面:导入环节、新授环节、巩固环节、小结环节、布置作业环节(根据科目而定)。

丢分细节八

频频看时间,感觉很慌张。


看时间时,大家可以在手腕带块手表,在指板书或者写板书时看看时间。


丢分细节九

发现讲错知识点便打断了教学,回头重新讲。


讲错知识点时,可以引导学生来思考自己的讲述。然后提问,圆场。


丢分细节十

板书太乱。


板书是大家在讲课中唯一留在评委面前的东西,所以不能太平凡——或者太丑。整洁和重点突出的板书有利于学生把握本节课内容的精华。


所以说,大家考试要注意细节,注意随机应变,

而且要学会微笑,要自然~

希望大家面试当天好好努力!加油!

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